По просьбе компании compamedia, организатора конкурса TOP 100, профессор, доктор наук и специалист по исследованию инноваций Николаус Франке (Nikolaus Franke) со своей командой изучили потенциал почти 400 компаний-участников в области передовых разработок. Компания MEYLE в очередной раз вошла в список самых инновационных компаний.
Оценка проводилась по 120 критериям в пяти категориях: стимулирование инноваций топ-менеджментом, инновационный климат, инновационные процессы и организация, внешняя ориентация / открытые инновации и инновационный успех. Кроме того, изучали и оценивали меры, предпринятые компаниями в условиях пандемии коронавируса.
Компания MEYLE добилась высоких результатов в категориях «Стимулирование инноваций топ-менеджментом» и «Инновационные процессы и организация». В частности, жюри оценило собственные цифровые решения компании, формирующие ее значительный инновационный потенциал.
Стоит учесть и контекст, связанный с распространением коронавируса: MEYLE очень быстро отреагировала на сложившуюся ситуацию, предложив партнерам индивидуализированные решения, такие как MEYLExperience (цифровая альтернатива отраслевой выставке Automechanika), а также обучение и работа с клиентами в онлайн-формате.
Быстрая реакция компании на пандемию коронавируса свидетельствует о высоком уровне задействованных ею цифровых процессов. Например, MEYLE ввела гибкое регулирование рабочего графика сотрудников и оперативно перешла на почти полностью цифровые процессы, сформировав комплексную техническую структуру на базе MS Teams и SharePoint.
«В условиях пандемии нам окончательно стало ясно, что будущее за цифровыми технологиями, — говорит Карл Гертнер (Dr. Karl-J. Gaertner), председатель правления компании MEYLE. — Мы смогли внедрить новые методы работы, выстроить цифровые процессы и, несмотря на ограничения контактов, практически полностью сохранить свою обычную деятельность. Это было бы невозможно без готовности наших сотрудников сразу же перейти на цифровой режим работы, и я им бесконечно благодарен за это».
Помимо прочего, результат реализации инновационного потенциала компании воплощается в ее продуктовых линейках MEYLE-HD, MEYLE-PD и комплектах MEYLE‑KITS.
«На примере компонентов линейки MEYLE-HD видно, что мы не на словах, а на деле придерживаемся инновационного подхода, который воплощается в конкретных продуктах, способных принести пользу автомобилистам и автомастерским, — отмечает Андре Соботтка (André Sobottka), член правления компании MEYLE, курирующий продажи, маркетинг и коммуникации. — Еще в 2018 году комплект сайлентблоков задних поперечных рычагов MEYLE-HD был удостоен премии Innovation Award, церемония вручения которой проходила в рамках отраслевой выставки Automechanika Frankfurt в категории «Ремонт и обслуживание».
Андре Соботтка (André Sobottka), член правления компании MEYLE
«Получение награды TOP 100 Innovation Award — это знак, говорящий о том, что мы разрабатываем для своих клиентов лучшие автокомпоненты, решения и сервисы. Это мотивирует нас продолжать работу в выбранном направлении и не останавливаться на достигнутом», — заключает Андре Соботтка.
«Компании, вошедшие в TOP 100, постоянно работают над развитием собственного инновационного потенциала», — комментирует результаты конкурса его научный руководитель, профессор Николаус Франке.
TOP 100 Innovation Award
С 1993 года компания compamedia присуждает премию TOP 100 компаниям в сегменте среднего бизнеса за особый инновационный потенциал и выдающиеся успехи в области внедрения инноваций.
